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标杆力量 | 磁共振室：携手并进 共创辉煌
为展现黄河中心医院2024年度目标管理成果，我们推出10个标杆科室纪实报道，本期走进磁共振室。
在过去的一年中，磁共振团队恰似一支无畏前行、气势磅礴的舰队，全体成员心手相连、锐意进取，不仅出色地完成了医院的各项既定目标，更在多个关键领域不断创新突破，绽放出绚丽的创新之花，书写了属于团队的辉煌篇章。
团队建设：凝聚人心 共筑和谐团队 团队协作是磁共振团队发展的坚固基石。科室全体成员深刻认识到团结的力量，始终将协作视为团队的灵魂。在日常工作中，大家精心培育团队精神，通过组织形式多样、丰富多彩的团队建设活动及深入的技术研讨交流，团队成员之间的沟通与理解不断得以深化和拓展。面对工作中的各种挑战和难题，我们群策群力，共克时艰，最终将每一个难题都迎刃而解。 科室年轻成员占比超过半数，虽然他们临床经验相对不足，但充满了求知欲和探索精神。在团队的培养和帮助下，他们迅速掌握了常规检查技术，并能够独当一面，有效缓解了科室人员紧张的压力。在工作任务繁重、人员紧张的情况下，每一位成员都毫无怨言，随叫随到，始终坚守岗位，犹如守护科室的忠诚卫士，确保了磁共振室的平稳有序运行。 激发个人潜能，共绘卓越画卷。科室成员的个人能力，是科室整体实力的不竭源泉。因此，我们根据成员的专业特长进行合理分工，让每位成员都能在自己擅长的领域发光发热，并量身定制学习计划。定期进行内部交流与外出深造，让专业技能和业务素养如虎添翼。同时，我们积极鼓励成员投身学术盛宴，以开放的心态拥抱新知，拓宽视野。科主任杜战卫与睢争妍副主任医师，历经线上线下六个月的刻苦学习，顺利从中华预防医学会癌症筛查早诊培训班结业，肿瘤诊断能力再上新台阶。 技术提升：创新驱动 引领发展 引进先进技术。紧跟医学影像学的时代步伐，我们医院引进了国际领先的GE3.0T磁共振检查设备。技术的不断迭代升级，让我们的诊断更加精准高效，为患者送去了更高品质的医疗服务。我们始终坚持临床导向，临床所需即我们所求，不断攻克技术难关。静脉窦血栓作为脑卒中领域的一大挑战，为了突破这一难题，杜战卫主任利用休息时间，赴郑州市中心医院参观学习、寻找差距，提升静脉窦血栓诊断技术，为科室的技术革新注入了新动力。 开展科研项目。科研是推动科室发展的重要动力。我们鼓励团队成员积极参与科研项目申报和实施，通过科研实践不断提升科室的学术水平和创新能力。在过去的一年里，我们成功完成了4项院内新技术申报，居院内首位。目前已开展的新技术包括3D-ASL技术、磁共振高分辨血管壁成像、乳腺磁共振、肾动脉MRA等。未来，我们将继续开拓创新，为临床疾病的诊治提供强大的技术支撑。 服务质量：以人为本 追求卓越 优化服务流程。为了提升患者的就医体验，科室对磁共振检查的服务流程进行了全面优化。从预约登记、检查前准备、检查过程到结果反馈，每一个环节都力求做到细致入微、便捷高效。通过分时段预约和绿色通道机制，将患者的平均候检时间缩短至30分钟，为临床急危重症患者的诊治，争取更多宝贵的时间。 加强医患沟通。医患沟通是构建和谐医患关系的关键。我们深知及时沟通的重要性，因此在检查前后，总不忘与患者及其家属进行深入交流，耐心解答每一个疑惑，细心安抚每一份担忧。正是这种对医患沟通的重视，使得科室在过去一年实现了零投诉、零纠纷的良好成绩，为医疗安全提供了坚实的保障。 科室运营：资源汇聚 提质增效 携手民营，共绘发展蓝图。为了实现科室的发展目标，我们创新思维，积极与金水福德堂中医院签订合作协议，引入外部资源，为医院的发展注入了新的活力。通过合作，不仅拓展了科室的业务范围，也提升了科室的综合效益。 设备管理，精细高效保安全。磁共振设备作为一种“高精尖”的医学装备，对运行环境和操作人员的要求极高。因此，设备的精细化管理至关重要。科室对1.5T及3.0T磁共振设备实行专人管理，确保设备的安全运行，每月进行全面的检修维护，每日安排专人巡查并记录设备运行情况，及时发现并排除安全隐患，工作人员高度的责任心也在设备管理中发挥了重要作用。例如，1.5T磁共振冷头能效降低，液氦明显下降，值班人员及时发现并采取措施，避免了更大的损失。设备的平稳运行是科室和医院发展的重要保障。 磁共振室的发展，离不开每位团队成员的努力，也离不开医院领导和同仁们的支持与帮助。我们始终以患者为圆心，以质量为半径，圆满完成了年度考核目标。在医疗、教学、科研、管理等多维度上，均交出了令人满意的答卷。展望未来，我们将继续发挥技术优势，不断提升服务质量，为医院的高质量发展贡献不竭动力，书写更加辉煌的篇章。
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